S6-5.20更新的二三事

先说S6赛季推出以来，这赛季无疑是精彩的，挖矿的加入给了玩家一条很好的刷资源途径。论坛也比之前赛季热闹了许多，S6之前的论坛就是几个老玩家吹水，三两个萌新提问。随着S6矿工版本的推出，老玩家纷纷化身黑矿工，浑身是肝，小镐子纷飞。萌新也多了起来，看着大佬们的黑色闪电，也奋起直追，纷纷发帖求助如何快速度过爬楼阶段，早日做出属于自己的矿工服。

这段时期不管新老玩家都有玩的“欲望”，有想做的事，有奔头。当然也有个别抱怨某BD弱的，挖矿不行的。这只是少数无脑玩家，根本不明白这个游戏就是要用不同的BD应对不同的场景，只不过有些装备适用的场景多一些罢了。我想这游戏BD那么多，没有人只玩一种。更没看到哪个萌新说老玩家挖矿效率高不公平的话。这话只是由官方说出来的。由此就引出了这次更新。

事情的起因源于一周年之际一次基于“平衡”的更新

提炼出来就是：策划觉得新老玩家收益差距大，策划觉得新玩家体验差，未能体现矿坑深层收益（话说这深层收益是啥？更难刷的怪，更少的收益？）。

这是官方公告的话，但实际上的想法无非就是觉得挖矿收益太高了，这几个月下来玩家不都毕业了，又要催着更新S7了。我们就这几个人敲代码，做美工，搞策划研究玩法。这不得加班加点、绞尽脑汁、头发掉光。算了就不要脸一会，把挖矿收益砍一刀，原本3个月毕业2套，把收益砍了，让他们1年也毕业不了，多出来大把时间慢慢搞更新。

当然关于拖时间更新是我脑补的，但是拖毕业时间是既成事实。

挖矿收益不是不能砍，你上限设高一些，不管新老玩家都有积极性，去追求。数据的调整是不是谨慎一些，是不是做一些验证，计算题，算一下极限收益情况下多久可以毕业一套装备（还要考虑词条概率）。这个不难吧，总不能主观的认为收益高了就砍，砍到多少合适也凭主观判断，这就很不专业了吧。

之前我推测收益在1500-2000还能接受，不会损害玩家积极性，500-1000的收益就会砍废挖矿这个玩法，是我低估了策划的下限，高估了他们的专业水平。如今挖矿收益大砍，这可不像策划说的平衡新老玩家资源获取效率，这是新老玩家一起砍，新玩家更难获取资源了，效率不增反减。由此也能证明我之前的观点，“平衡”新老玩家只是一套摆在桌面的说辞，本质还是为了延长游戏的寿命，还是通过损害玩家积极性的手段来实现。人家是拉拢豪绅，巧立名目。你是只学了个巧立名目啊。

也玩了半年多了，从这个游戏的氪金模式来说，这游戏的制作和运营都是比较良心的，氪金所得属实鸡肋，不如你刷资源得的多。有时候很多玩家都替运营着急，你不挣钱别倒闭了，挣点钱吧求求了。能感觉到这个团队也是一群热爱并良心做游戏的人。

像某玩家说的：就是策划的逻辑好像在左右横跳。数据制定和改动的太草率了。感觉像是某个兼职策划定的方案，主要精力不在这个游戏上一样。

玩这个游戏就像是在跟策划博弈，策划在出题，玩家在解题，很有意思的过程，玩家的解题思路千奇百怪，也就造就了各种猴戏玩法，挺有意思的。但是现在感觉策划好像害怕玩家解题太快，强行限制玩家写下每一笔的速度。好留给自己足够的时间出下一题。

希望独奏骑士能越来越好吧，生活中的不喜欢和迫不得已已经许多，难得遇到喜欢的游戏，希望这种喜欢能陪伴我多一些日子。

后续发展：5.21日首策已道歉，并提高一倍矿区收益直至推出更深层矿区内容。应对态度及措施得到了很多玩家的认可，认真负责的态度值得尊重，可以感觉到策划团队是想做好这个游戏的，过程中有些错误，但及时纠偏，可以继续期待独奏的发展，加油。